Formation professionnelle

Optimiser le recrutement et la fidélisation de ses collaborateurs – A Béziers, en inter entreprise – Formation Hérault – Béziers

Explorez les meilleures pratiques en matière de recrutement, de la rédaction des offres d'emploi à la sélection des candidats. Apprenez à cerner les compétences clés recherchées, à mener des entretiens efficaces et à évaluer les talents potentiels pour garantir des recrutements pertinents et réussis. Nous contacter pour les différentes dates de sessions en entreprise ou en centre de formation

Anglais Professionnel – Montpellier – Niveau B1 – Formation Hérault – Montpellier

Développer les compétences linguistiques nécessaires pour comprendre, s'exprimer et interagir efficacement en anglais dans des situations professionnelles courantes, à l'oral comme à l'écrit.

ADOPTER UNE COMMUNICATION OPTIMALE ET BIENVEILLANTE à Montpellier – Formation Hérault – Montpellier

À l'issue de la formation, le participant sera capable de soigner la qualité de sa communication et de la relation.

CAP Monteur des Installations Sanitaires BEZIERS (apprentissage) – Formation Hérault – Béziers

Installer des équipements de chauffage Poser des tuyauteries Poser des éléments sanitaires Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Baromètre emploi-formation sur la transition écologique

Illustration Freepik credit Category Template - Week PRO

Le réseau des Carif-Oref outille les acteurs territoriaux avec un Baromètre emploi-formation inédit

Les Carif-Oref mettent à disposition des acteurs territoriaux, notamment des COP régionales, un Baromètre emploi-formation régionalisé de la transition écologique (TE). Son objectif : fournir des données fiables, sourcés et directement mobilisables pour accompagner la déclinaison territoriale des volets emploi et compétences de la planification écologique.

Réalisé avec l’appui de la DGEFP, du CGDD et du SGPE, cet outil interactif s’appuie sur l’entrepôt de données RCO-Octopilot. Il permet de relier de façon concrète les enjeux environnementaux, les besoins en compétences sur le marché du travail et l’offre de formation.

Le baromètre met en lumière les spécificités régionales de la transition écologique. Il identifie les secteurs les plus émetteurs de gaz à effet de serre, les métiers en tension liés à la planification écologique, ainsi que l’offre de formation stratégique mobilisable pour soutenir la décarbonation des territoires.

Pensé comme un outil d’aide à la décision, il propose pour chaque région des indicateurs actualisés, des représentations simples, une carte interactive et des ressources pour aller plus loin. Sans viser l’exhaustivité, il constitue un point d’entrée utile pour orienter les décideurs vers les Carif-Oref régionaux, porteurs d’une expertise territoriale plus fine. À terme, il sera enrichi par une entrée dédiée dans l’outil de datavisualisation Octopilot.

Consultez le Baromètre emploi-formation Transition écologique


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