PRÉSENTATION DE L’ASSOCIATION
Le GIHP Occitanie-LR est une association administrée par des personnes en situation de handicap physique dont l’objectif principal est l’insertion dans la société et la vie autonome. La démarche associative a pour objectif de compenser le plus possible les effets du handicap, afin de rendre la vie des personnes en manque d’autonomie plus facile.
MISSIONS
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire dans un établissement de taille humaine, accompagner treize résidents en situation de handicap moteur dans les actes de la vie quotidienne afin qu’ils puissent gagner en autonomie, en apprentissages et se préparer à une vie à domicile, l’aide-soignant :
– participe à la stimulation au quotidien avec les résidents afin de maintenir ou de développer leur autonomie
– participe avec l’ensemble de l’équipe de soins à la promotion de la santé et à la sensibilisation des résidents à certaines règles relatives à l’hygiène de la vie quotidienne et courante
– aide dans les actes essentiels de la vie quotidienne : soins d’hygiène, de confort et bien-être (lever, coucher, aide à l’élimination, prise des repas, à la mobilité… en veillant à utiliser les aides techniques)
– assure la traçabilité de l’accompagnement et des soins dans les différents supports (logiciel, DLU, cahier de liaison…)
– participe à l’élaboration du projet individualisé
– assure la gestion et le suivi de la prestation portage de repas par le prestataire en collaboration avec la secrétaire
– applique des recommandations des bonnes pratiques professionnelles, des procédures et notes de service (PMS)…
Horaires : Poste à temps complet
Roulement : matin – après-midi en 8h
Possibilité de réaliser quelques nuits
2 week-ends travaillés par mois
Possibilité de travailler ponctuellement sur quelques nuits
Poste à pourvoir : CDD à pourvoir dès que possible jusqu’en juillet 2023 pour remplacement d’un salarié en congé parental.
Prolongation possible selon l’évolution de la situation.
Salaire : Convention Collective 51 Rénovée + primes diverses (Ségur, fonctionnelle – 5%)
Un accompagnement et un suivi tout au long de votre carrière.
Une équipe de coordination proche de vous et à votre écoute.
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