Formation initiale des membres du CSE – Exercer ses missions S&ST – Formation Hérault – Montpellier

1ère demi-journée : Connaissance de l’environnement de la santé et sécurité au travail

  • Comprendre les bases législatives et règlementaires des obligations modernes en HSCT,
  • Les notions d’accident de travail, de maladie professionnelle et d’accident de trajet,
  • Les conséquences pour l’entreprise de l’AT / MP : Les cotisations AT.

Exercice : Comprendre la tarification AT

2ème / 3ème demi-journée : L’analyse a posteriori du risque

  • Distinguer dangers, dommages et risques professionnels.
  • Analyser les AT : la technique de l’arbre des causes : : enchaînement, disjonction, conjonction.
  • Vérifier les éléments sur le terrain avant de conclure.
  • En déduire les actions correctives et préventives clés.

Exercice : Construire et exploiter des arbres des causes

4ème / 5ème demi-journée : L’analyse a priori du risque

  • Procéder à l’évaluation des risques professionnels, le DUERP.

Exercice : Le jeu des 30 dangers et risques au travail

  • Accompagner la mise en œuvre du Programme Annuel de Prévention des Risques Professionnels et d’Amélioration des Conditions de Travail (PAPRIPACT)
  • Information et formation à la sécurité
  • Dispositions applicables aux lieux de travail
  • Equipements de travail et moyens de protection
  • Pénibilité au travail : rôle du CSE/de la CSSCT en matière de prévention

Exercice : Présentation d’un programme annuel de prévention

6ème demi-journée : le cadre juridique et règlementaire de la prévention

  • Identifier les responsabilités en matière de sécurité dans l’entreprise
  • Les obligations du travailleur,
  • Les obligations de l’employeur. Les principes généraux de prévention,
  • Les responsabilités civiles et pénales au sein de l’entreprise
  • La notion de faute inexcusable,
  • La responsabilité du chef d’entreprise

7ème / 8ème demi-journée : les missions des représentants en S&ST

Maîtriser les moyens et le fonctionnement du CSE

  • La composition du CSE : la présence de la médecine du travail, de l’IT et de la CARSAT
  • La protection des membres du CSE
  • Identifier et mobiliser les moyens (liberté de déplacement, heures de délégation, local,
  • affichage)
PLUS INFO  L'organisme de formation montpelliérain Kaetlis passe en SARL.

La réunion du CSE

  • Participer à la réalisation de l’ODJ
  • Être actif au sein de la réunion du CSE
  • Réaliser un procès-verbal de réunion

Exercice : Analyse d’un ordre du jour de CSE

9ème demi-journée : s’approprier les étapes des démarches de prévention des RPS et de QVCT

Maîtriser les prérogatives S&ST

  • Pouvoir de proposition,
  • Rôle de surveillance et d’inspection.
  • Visites et enquêtes de prévention, analyse des postes de travail.
  • S’approprier définitions, concepts et enjeux. Les composantes de la QVCT
  • Identifier et délimiter le champ couvert par les RPS et la QVCT
  • Organisation et management : quel impact sur la santé au travail ?

Quiz interactif : les idées reçues en matière de RPS et QVCT et cadre règlementaire

10ème demi-journée : communiquer efficacement et participer à un message de prévention fort

  • Construire et porter l’image du CSE
  • Communiquer (par écrit, à l’oral ou de façon numérique) en tenant compte des relations sociales

et de l’influence des facteurs ambiants

  • Sensibiliser et mobiliser les salariés à la politique de prévention de l’entreprise*

Points forts de notre action :

  • De nombreuses mises en situation basées sur les expériences rencontrées en entreprise et études de cas concrets facilitant la transposition des acquis en situation professionnelle.
  • Une formation intégrant les dernières évolutions législatives et jurisprudentielles

https://www.emploilr.com/formation/offres-formation/fic/formation-initiale-des-membres-du-cse-exercer-ses-missions-s-amp-amp-amp-amp-amp-amp-st_4138.html

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