Economie

Emploi LR recrute Formateur / formatrice commerce - vente - relation client (f/h) - Montpellier - Vous recherchez des interventions en Freelance ou en sous-traitance dans le domaine du Commerce - Vente - Relation Client  ? Parce qu'on ne recrute pas des formateurs / formatrices indépendants comme des candidats, nous organisons un événement payant de 14h30 à 21h le jeudi 17 Avril 2025 sur Montpellier - Juvignac avec + d’une quinzaine d’écoles privées, de CFA et de Centres de formation. + de 50 missions seront proposées sur Montpellier et alentours dans + de 10 domaines

Afin d’assurer ses missions de service public durant la période estivale, la Communauté d’agglomération du Grand Narbonne recrute chaque année près de 150 saisonniers. L&...

Christian Poujol – Président CMA 34 et Vice-Président CMA Occitanie est allé à la rencontre des artisans de la Ville de Mèze. Les artisans jouent un rôle essentiel sur nos territoires. Cette visite fut une belle occasion de découvrir leurs savoir-faire. Maison Dassé Fabricants de tielles artisanales depuis 1937 Atelier du Sirop Fabricante de sirops […]

L’article À la rencontre des artisans de Mèze : Christian Poujol en visite sur le terrain est apparu en premier sur Chambre des Métiers et de l'Artisanat de l'Hérault.

CESI Montpellier recrute Chargé·e des ressources humaines en alternance (h/f/x) - Lattes - Pourquoi choisir CESI ? Une autre idée de l’excellence : École d’ingénieurs et de l'alternance supérieure créée en 1958 par des entreprises industrielles, CESI compte 25 campus sur tout le territoire, dotés d’équipements pédagogiques de pointe, 110 000 alumni, 8 000 entreprises d’accueil et plus de 130 universités partenaires dans le monde.

1. Maîtriser les fondamentaux de l'entrepreneuriat : - Comprendre les concepts clés de l'entrepreneuriat. - Découvrir les différentes formes juridiques (SARL, SAS, micro-entreprise, etc.) et les cycles de vie d'une entreprise. 2. Acquérir des connaissances en gestion d'entreprise : - Utiliser les outils de gestion comme le business plan et les tableaux de bord. -Apprendre les bases de la comptabilité, de la gestion financière, du marketing, et des ressources humaines. 3. Connaître le cadre juridique et fiscal : - Comprendre les réglementations en vigueur et les formalités nécessaires à la création d'entreprise. - Découvrir les obligations comptables et fiscales ainsi que les principes de la propriété intellectuelle. 4. Identifier les sources de financement : -Explorer les différents modes de financement : autofinancement, prêts bancaires, investisseurs privés. -Se familiariser avec les aides publiques et dispositifs d'accompagnement disponibles. 5. Élaborer un business plan solide : -Réaliser une étude de marché approfondie. -Définir une stratégie adaptée et élaborer un plan financier prévisionnel pour convaincre les parties prenantes. 6. Mettre en oeuvre un projet entrepreneurial : -Identifier les opportunités de marché et élaborer des solutions innovantes. -Surmonter les obstacles et prendre des décisions stratégiques pour le développement de l'entreprise. 7. Gérer une entreprise au quotidien : -Assurer la gestion administrative, commerciale, financière et humaine de l'entreprise. -Mettre en place des outils de suivi et d'amélioration continue. 8. Développer un réseau professionnel : -Construire et maintenir un réseau de contacts clés pour favoriser le développement de l'activité. 9. Développer l'esprit entrepreneurial : -Cultiver la créativité, l'innovation et la prise de risque calculée. -Développer la persévérance et la résilience pour mener à bien son projet. 10. Gérer le stress et l'incertitude : -Apprendre à gérer les défis et les imprévus liés à l'entrepreneuriat. -Cultiver un état d'esprit positif face à l'incertitude. 11. Attestation de formation : -Une attestation de formation sera délivrée à la fin du programme pour valider les compétences acquises.