L’édito : “C’était un vendredi”

L’édito du vendredi par Léo Faure…

Il faut rembobiner 900 numéros et plus de seize années pour bien comprendre ce qu’est ce “Midol vert” que vous tenez entre les mains, en papier ou en pixels. Au départ, ce n’était qu’une petite idée, certes belle. Une envie, presque un songe. Un premier ruisseau sourcé à Jacques Verdier, alors rédacteur en chef de Midi Olympique, auquel ont ensuite abondé d’autres idées, comme autant de ruisseaux venus de la rédaction.

C’était une petite idée vite devenue un grand projet : le 27 janvier 2006 naissait le Midol Vert, à paraître chaque vendredi dans vos kiosques favoris et bientôt, dès le jeudi soir en édition numérique. Pas un Midol de plus, non. Un autre Midol. On se plaît à croire, ici, que Midi olympique n’est pas vraiment un bihebdomadaire sportif. Il est surtout deux hebdomadaires réunis sous une seule bannière.

C’est sa temporalité qui a d’abord imposé à ce “nouveau” Midol un projet éditorial parallèle à celui de son illustre aîné du lundi. Sa propre ligne. Dans le “Vert”, il ne s’agissait plus seulement de vous parler des matchs, de les décrypter, les analyser et vous en raconter les coulisses, les petites anecdotes et les gros coups de gueule. Parler d’un match qui n’a pas encore déroulé son film, c’eut été lire l’Histoire dans le tarot.

Puisque la création d’un journal accueille bon nombre de métiers, mais pas encore de cartomancien (ne) s, l’approche de ce nouveau rendez-vous de lecture devait être tout autre : l’idée n’était plus seulement de vous parler de rugby mais aussi (et surtout) de rugby (wo) men. De ces hommes et ces femmes qui joueront et feront les matchs, le week-end venu. Un hebdomadaire plus tourné sur l’humain et ses actualités, moins sur les seules vérités du rectangle vert. Un complément essentiel, en fait, pour qui se targue d’être le journal de tout le rugby, et de tous les rugbys.

PLUS INFO  XV de France - Romain Ntamack : « C’est même moi qui suis allé voir Thomas (Ramos) pour lui dire qu’il se prépare à buter »

Né il y a 900 numéros et autant de semaines, le “Midol vert” a sa vie propre. Ses caprices, ses exigences et ses difficultés. Ses beautés, ses opportunités et ses libertés. Il a vécu sa belle naissance, consommé son adolescence et ses bouleversements, pour tendre désormais vers son âge adulte. Après 900 numéros, nous y sommes ? Tout porte à le croire.

Toujours en évolution, épousant de ses lignes de vie celles d’un monde qui bouge, se numérise, s’hystérise parfois, ce “vert” semble désormais comme installé dans une vie active. Dans sa force de l’âge, il commence à compter ses succès. Le plus grand ? Avoir trouvé son lectorat, nombreux, fidèle et régulier. C’est notre granite, résistant à l’érosion du temps et de la crise de la presse. Il le fait même un peu mieux que ses congénères. Jusqu’à la névrose du Covid et ces mois de néant sportif, auxquels “le Vert” ne céda pourtant pas une once de terrain.

À l’heure de lui souffler ses 900 bougies et cette jolie tranche de vie, on se souviendra donc que le numéro 1 mettait à l’honneur Biarritz et Perpignan, sur sa première page. Deux ogres de l’époque. Le premier était champion, le second le serait bientôt. Le marqueur d’un temps qui fut et qui passe, dont notre journal se fait le témoin, depuis. C’était le 26 janvier 2006. Depuis, c’est chaque vendredi.

https://www.midi-olympique.fr/2023/04/21/ledito-cetait-un-vendredi-11147184.php

.

Technique de Vente

LAISSER UN COMMENTAIRE

S'il vous plaît entrez votre commentaire!
S'il vous plaît entrez votre nom ici

S'inscrire

spot_imgspot_img

A découvrir aussi
Toute l'info à Béziers

Manager les équipes et leurs activités en formation continue, éligible CPF, à Toulouse – Formation Haute-Garonne – Toulouse

- Intégrer les exigences de sa fonction et y répondre en développant son potentiel de leader, - Motiver les équipes par un management collaboratif responsabilisant, - S'affirmer dans les situations de tension, - Inscrire son action dans le respect du cadre légal. Le management d'une unité passe par la motivation des équipes au quotidien et par le développement de leurs compétences en lien avec les orientations stratégiques de l'entreprise. Ce bloc de compétences CESI apporte les outils nécessaires pour animer son équipe de travail dans le respect du droit social, fédérer autour d'une vision commune, accompagner ses collaborateurs dans un monde en mouvement et développer des synergies.

Transferts – Castres, Clermont, Aix : le point sur le marché des entraîneurs

Si la saison a commencé depuis un peu plus d’un mois, les encadrements sont déjà soumis à des turbulences plus ou moins prévisibles. Parmi les clubs où le sujet staff anime l’actualité, on retrouve tout...

Green Belt Lean 6 Sigma : Optimiser un process industriel en formation continue, éligible CPF, à Toulouse – Formation Haute-Garonne – Toulouse

- Définir et piloter un projet d'optimisation de processus ou d'activité - Mesurer la performance actuelle du processus - Analyser les causes de dysfonctionnement - Innover et mettre en oeuvre la solution industrielle - Pérenniser la solution mise en place dans une optique d'amélioration continue Le plus souvent, un chef de projets amélioration continue maîtrise 50 % des méthodologies Lean 6 Sigma. Au-delà de sa fonction spécifique, il les met en oeuvre pour transformer son organisation et pour résoudre des problèmes complexes. Grâce à l'accompagnement CESI, il saura se les approprier pour les appliquer avec efficacité, quel que soit son périmètre. Cette formation est éligible au CPF grâce à notre parcours diplômant Responsable Performance Industriel (niveau 6). Notre rapprochement avec Université Lean 6 Sigma permet également une reconnaissance mutuelle des certificats émis par les deux partenaires.

SILENCE D’UNE VIE / SILENCES D’UN CONFLIT

BEZIERS (Hérault)
du jeudi 10 octobre 2024 au jeudi 31 octobre 2024
Le vernissage aura lieu le jeudi 10 octobre à 18h30 (Lectures de poèmes par Francine Peyssy et Béatrice Panis) Sur inscription à : maisonregion.beziers@laregion.fr

Menuiserie minimaliste

HYLINE, MENUISERIE D'EXCEPTION