Pôle emploi vient de publier les résultats du questionnaire qu’il adresse chaque année aux établissements afin de connaître leurs besoins en recrutement par secteur d’activité et par bassin d’emploi. Quels sont les résultats pour l’Occitanie pour l’année 2023 ?
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Combien de recrutements prévus en Occitanie en 2023 ?
30 % des entreprises du territoire envisagent de recruter.
279 940 recrutements sont prévus en 2023, en légère hausse par rapport à 2022 : +1,1 % (contre -0,2 % en France), ce qui représente +2 930 projets de recrutements.
58 % des recrutements sont jugés difficiles par les employeurs, contre 56 % en 2022 – ce taux est légèrement plus bas qu’au niveau national (61 %). Les raisons de ces difficultés sont principalement liées à la pénurie de candidats (88 %), puis au profil inadéquat des candidats (79 %), les conditions de travail se positionnant en troisième position pour 38 %.
Quel est le top 10 des métiers les plus recherchés en Occitanie en 2023 ?
Dans l’ordre des métiers les plus recherchés aux moins recherchés en nombre de recrutements projetés :
- serveurs de cafés et restaurants (122 180 projets) ;
- viticulteurs, arboriculteurs salariés (121 050 projets) ;
- aides et apprentis de cuisine, employés polyvalents de la restauration (109 820 projets) ;
- agents d’entretien de locaux (103 970 projets) ;
- agriculteurs salariés (91 920 projets) ;
- aides à domicile et aides ménagères (87 780 projets) ;
- aides-soignants (81 730 projets) ;
- professionnels de l’animation socio-culturelle (79 710 projets) ;
- ouvriers non qualifiés de l’emballage et manutentionnaires (76 320 projets) ;
- cuisiniers (166 720 projets).
Quel est le top 10 des métiers hors saisonniers les plus recherchés en Occitanie en 2023 ?
Dans l’ordre des métiers hors saisonniers les plus recherchés aux moins recherchés en nombre de recrutements projetés :
- agents d’entretien des locaux (80 580 projets non saisonniers) ;
- aides à domicile et aides ménagères (75 630 projets non saisonniers) ;
- aides et apprentis de cuisine, employés polyvalents de restauration (71 190 projets non saisonniers) ;
- aides-soignants (69 690 projets non saisonniers) ;
- serveurs de cafés restaurants (80 580 projets non saisonniers) ;
- ouvriers non qualifiés de l’emballage et manutentionnaires (51 080 projets non saisonniers) ;
- secrétaires bureautiques et assimilés (41 130 projets non saisonniers) ;
- infirmiers (41 000 projets non saisonniers) ;
- ingénieurs et cadres d’étude, R&D en informatique, chefs de projets informatiques (40 660 projets non saisonniers) ;
- cuisiniers (37 490 projets non saisonniers).
Quel est le top 10 des métiers où sont anticipées les plus fortes difficultés de recrutement en Occitanie en 2023 ?
En commençant par les métiers où les recrutements sont anticipés comme les plus difficiles : …
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